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工傷鑒定8級賠償：

1、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，住院天數(shù)乘50元/天乘70%；

2、一次性傷殘補(bǔ)助金，本人工資乘11個(gè)月；

3、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，本人工資乘4個(gè)月；

4、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，本人工資乘15個(gè)月；

5、停工留薪工資，本人工資乘停工留薪期。

一、工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：

1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故傷害的；

3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。

二、工傷認(rèn)定材料：

1、工傷認(rèn)定申請表；

2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；

3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。

綜上所述，工傷鑒定8級賠償，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，住院天數(shù)乘50元/天乘70%；一次性傷殘補(bǔ)助金，本人工資乘11個(gè)月；一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，本人工資乘4個(gè)月；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，本人工資乘15個(gè)月；停工留薪工資，本人工資乘停工留薪期。工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故傷害的；在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。

一、勞動(dòng)者怎么和單位協(xié)商工傷賠償的

首先要申請工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，再索要賠償款，其賠償?shù)姆秶饕ǎ横t(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)用、停工留薪期工資、停工留薪期護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金等。涉及一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，發(fā)生工亡的，還包括被撫養(yǎng)親屬的撫恤金。

工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)首先由工傷員工所在的用人單位提出申請，再由工傷認(rèn)定行政部門受理并審查。一般來說，員工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，屬于工傷事故。如果是工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害，或者是上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害等符合法律規(guī)定的情形，也屬于工傷。