為切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,即日起,全市將開展農(nóng)民工工資支付百日專項(xiàng)檢查,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)2015年春節(jié)前農(nóng)民工工資支付基本無拖欠。(《鄭州日?qǐng)?bào)》11月13日《涉農(nóng)民工工資案快立快查快處快結(jié)》)
這次農(nóng)民工工資支付百日專項(xiàng)檢查不僅僅是一個(gè)檢查,而且還伴隨著深入用工單位督查發(fā)現(xiàn)問題、落實(shí)鄭州市最低工資規(guī)定及依法支付加班費(fèi)、用人單位與農(nóng)民工簽訂規(guī)范勞動(dòng)合同等。對(duì)發(fā)現(xiàn)問題要依法快立、快查、快處、快結(jié),保證春節(jié)前涉及農(nóng)民工工資案件基本結(jié)案,群體性事件得到妥善處理,涉嫌拖欠支付勞動(dòng)報(bào)酬罪案件移交司法機(jī)關(guān)處理。同時(shí),還將從應(yīng)急處理機(jī)制等方面進(jìn)行制度性的完善。毫無疑問,在這樣請(qǐng)有力的干預(yù)舉措之下,農(nóng)民工工資拖欠現(xiàn)象將會(huì)得到根本性的解決,而農(nóng)民工也將也將引來一個(gè)無拖欠的春節(jié),這對(duì)于他們更好滴過節(jié)和維權(quán),都將是一個(gè)福音和讓社會(huì)欣慰的信號(hào)。
但關(guān)鍵是,對(duì)于農(nóng)民工工資拖欠而言,并不是一個(gè)階段性的話題,也絕非是一個(gè)暫時(shí)性的個(gè)案,其實(shí)農(nóng)民工工資拖欠在很多地方和很多用工領(lǐng)域都時(shí)有發(fā)生,尤其是在春節(jié)等時(shí)節(jié)表現(xiàn)得尤為突出。同時(shí),治理農(nóng)民工工資拖欠是一個(gè)長期的事關(guān)用工行為規(guī)范和務(wù)工權(quán)益保護(hù)的話題,也是一個(gè)不同忽視的勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)內(nèi)容。從這個(gè)層面看,雖然采取階段性舉措強(qiáng)力推進(jìn)治理農(nóng)民工欠薪可以獲取立竿見影的效果,但從整個(gè)農(nóng)民工工資拖欠的角度、從務(wù)工權(quán)益維護(hù)的角度、從規(guī)范勞動(dòng)用工行為的角度看,卻僅僅只是一個(gè)階段性的成效。但對(duì)于農(nóng)民工而言,他們最需要的不僅僅是階段性的維權(quán)勝利和工資不拖欠,而應(yīng)該是常態(tài)的勞動(dòng)權(quán)益被尊重和工資報(bào)酬及時(shí)支付。因此,為農(nóng)民工討薪維權(quán)應(yīng)該成為維護(hù)勞動(dòng)權(quán)益、保障農(nóng)民工務(wù)工權(quán)益的一種常態(tài),而且對(duì)拖欠農(nóng)民工工資行為保持高壓態(tài)勢(shì)、對(duì)違反勞動(dòng)合同法、侵犯務(wù)工人員權(quán)益的行為進(jìn)行依法嚴(yán)厲打擊,也應(yīng)該成為事關(guān)司法公平公正和依法維權(quán)保障到位的重要標(biāo)志,更應(yīng)該成為常態(tài)。
因此,階段性的打擊治理解決農(nóng)民工工資拖欠確實(shí)需要,但為農(nóng)民工討薪維權(quán)卻不改僅僅是春節(jié)前的階段性的集中行動(dòng)和維護(hù)節(jié)日氛圍的暫時(shí)性干預(yù),而且應(yīng)該成為一種規(guī)范用工行為維護(hù)務(wù)工權(quán)益的常態(tài)。有關(guān)部門應(yīng)該有從今天開始長期堅(jiān)持的思想和認(rèn)識(shí),把維護(hù)務(wù)工人員勞動(dòng)權(quán)益、解決農(nóng)民工工資拖欠當(dāng)做長期堅(jiān)持的工作,當(dāng)做依法行政和履行職責(zé)的重點(diǎn),常抓不懈。同時(shí),勞動(dòng)監(jiān)察、公安、司法、監(jiān)督、建設(shè)等職能部門應(yīng)從目前的專項(xiàng)行動(dòng)中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),總結(jié)好的的做法和成功的幫助農(nóng)民工維權(quán)經(jīng)驗(yàn),將這些做法和經(jīng)驗(yàn)堅(jiān)持下去,走出就事論事的思想,從制度規(guī)約、法紀(jì)約束、宣傳引導(dǎo)、維權(quán)援助等方面進(jìn)行制度性完善,從而營造幫助農(nóng)民工維權(quán)、解決農(nóng)民工工資拖欠的長效機(jī)制和積極氛圍,這才是徹底解決農(nóng)民工資拖欠的積極應(yīng)對(duì)和務(wù)實(shí)干預(yù)到位。
-
討薪困難:農(nóng)民工維權(quán)之路
191人看過
-
司法部:做好為農(nóng)民工討薪維權(quán)服務(wù)工作
467人看過
-
農(nóng)民工討薪,如何維權(quán),怎么投訴
429人看過
-
農(nóng)民工討薪維權(quán)案:維權(quán)之路與法律保障
188人看過
-
公開審判討薪民工,農(nóng)民工討薪為何獲刑
447人看過
-
申請(qǐng)人身保護(hù)令應(yīng)成為維權(quán)常態(tài)
127人看過
- 勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定
- 勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移
- 事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
- 解除勞動(dòng)關(guān)系
- 勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議
- 實(shí)習(xí)期
- 調(diào)崗
- 勞動(dòng)就業(yè)
- 勞動(dòng)監(jiān)察
- 勞動(dòng)主體
- 勞動(dòng)者
- 女職工
- 童工
- 國有企業(yè)職工
- 臨時(shí)工
- 非全日制用工
- 試用期
- 競(jìng)業(yè)限制
- 職業(yè)病
- 用人單位
- 勞動(dòng)規(guī)章
- 促進(jìn)就業(yè)
- 照顧特殊群體
- 禁止招用童工
- 勞動(dòng)機(jī)構(gòu)
- 求職招聘
- 人員安置
- 職業(yè)中介
- 農(nóng)民工
- 勞動(dòng)保護(hù)
- 特殊工種
- 工會(huì)
農(nóng)民工是指在本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)或者進(jìn)入城鎮(zhèn)務(wù)工的農(nóng)業(yè)戶口人員,農(nóng)民工是我國特有的城鄉(xiāng)二元體制的產(chǎn)物,是我國在特殊的歷史時(shí)期出現(xiàn)的一個(gè)特殊的社會(huì)群體。 農(nóng)民工有情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在... 更多>
-
農(nóng)民工討薪受損農(nóng)民工討薪遇到怎么維權(quán)遼寧在線咨詢 2022-11-261、首先撥打120 2 0、120 2 0、12020當(dāng)農(nóng)民工兄弟不知所措時(shí),不要怕!這時(shí)候,你可以撥打這3個(gè)電話,咨詢并獲得維權(quán)幫助:12020:勞動(dòng)保障監(jiān)察部門的熱線12020:司法部門的熱線12020:工會(huì)組織的熱線2、申請(qǐng)調(diào)解如果所在單位有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),可申請(qǐng)調(diào)解。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由職工代表、用人單位代表和工會(huì)代表組成。 3、找工會(huì)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益是工會(huì)職責(zé)所在。如果遭遇拖欠工資
-
如何對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行討薪維權(quán)云南在線咨詢 2023-09-05農(nóng)民工討薪八大途徑 1、先協(xié)商 先爭(zhēng)取協(xié)商解決。協(xié)商時(shí)要注意以下幾點(diǎn): ①要聯(lián)合起來,可以選出代表協(xié)商; ②要主動(dòng)亮出證據(jù),并注意通過錄音等方式保存協(xié)商記錄; ③講明政府和法律對(duì)拖欠農(nóng)民工工資的處罰,讓老板對(duì)我們心生敬畏。 2、撥打1233 3、1234 8、12351 當(dāng)農(nóng)民工兄弟不知所措時(shí),別怕!這時(shí)候,你可以撥打這3個(gè)電話,咨詢并獲得維權(quán)幫助: 12333:勞動(dòng)保障監(jiān)察部門的熱線 12348
-
農(nóng)民工該如何討薪維權(quán),應(yīng)該如何處理遼寧在線咨詢 2023-08-29農(nóng)民工應(yīng)該采取下列措施來討薪維權(quán): 1、向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察行政部門投訴; 2、向當(dāng)?shù)氐闹俨梦暾?qǐng)勞動(dòng)仲裁; 3、對(duì)仲裁不服的,可以向法院起訴。農(nóng)民工起訴或者申請(qǐng)仲裁的應(yīng)當(dāng)要準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)。
-
農(nóng)民工討薪,如何維權(quán),怎么投訴上海在線咨詢 2021-03-23老板拖欠員工工資是常見的事情,農(nóng)民工也經(jīng)常被拖欠工資,他們認(rèn)為農(nóng)民工不懂得維權(quán),也不會(huì)使用法律手段,只能被克扣卻不敢聲張,這也造就了大量農(nóng)民工的權(quán)益得不到保障,那么,農(nóng)民工該怎么維權(quán)呢?如何合法討薪? 最近,有這樣一個(gè)新聞,一農(nóng)民工向工頭要工資,工頭不給工資,二人發(fā)生了爭(zhēng)吵,該農(nóng)民工一氣之下跑到工地的廚房間拿了一把菜刀,在遭到工頭惡意挑釁后,一怒之下用菜刀砍中工頭頭部,致其輕傷。檢察院依法以涉嫌故
-
農(nóng)民工該如何討薪維權(quán),怎么規(guī)定云南在線咨詢 2023-11-20向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察行政部門投訴;向當(dāng)?shù)氐闹俨梦暾?qǐng)勞動(dòng)仲裁;對(duì)仲裁不服的,可以向法院起訴。農(nóng)民工起訴或者申請(qǐng)仲裁的應(yīng)當(dāng)要準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)。關(guān)于農(nóng)民工該如何討薪維權(quán)的問題,還可以點(diǎn)擊在線律師咨詢,我們幫你更快更有效的解答。