仲裁請求事項(xiàng)是申請人想通過仲裁達(dá)到的目的和要求。事實(shí)請求事項(xiàng)的情況說明，理由是請求事項(xiàng)的法律依據(jù)。 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二條的規(guī)定，勞動(dòng)爭議仲裁的受案范圍：（一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；（四）因工作時(shí)間、休息休假、社會保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭議；（五）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議；（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭議。 實(shí)踐中常見的仲裁請求事項(xiàng)有：一、請求確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系二、請求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同 三、請求解除勞動(dòng)合同四、請求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金五、請求支付賠償金六、請求支付代通知金七、請求支付雙倍工資差額八、請求支付加班費(fèi)九、請求支付工資（差額）十、請求補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)十一、請求支付工傷保險(xiǎn)待遇，報(bào)銷費(fèi)用等 以請求解除勞動(dòng)合同為例 仲裁請求事項(xiàng)：請求解除勞動(dòng)合同。 事實(shí)：公司在本人勞動(dòng)合同有效期間內(nèi)，沒有為本人繳納社會保險(xiǎn)。 理由：根據(jù)我國社會保障法、勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法規(guī)定，用人單位勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)。勞動(dòng)合同法規(guī)定，在用人單位有特定的違法情形時(shí)，勞動(dòng)者可以以此為由解除勞動(dòng)合同，并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。包括以下情形：未依法為勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的。