各醫(yī)療期工資標(biāo)準(zhǔn)
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根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》，員工患病或非因工受傷的，單位應(yīng)當(dāng)給予醫(yī)療期。 2.根據(jù)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》59.職工患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。 3.根據(jù)《勞動合同法》第四十條第一項規(guī)定，勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同。
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職工在醫(yī)療期的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，法律中并無具體規(guī)定，但用人單位支付勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
醫(yī)療期工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)員工本人實際參加工作的年限，以及在本單位的工作年限，來決定。用人單位可以給予員工3個月至24個月的醫(yī)療期。醫(yī)療期指的是企業(yè)職工因為患病，或者非因工負(fù)傷等原因，需要停止工作，治病休息的期限。
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醫(yī)療期工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定全國各地的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)不一致，一般醫(yī)療期工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為工人與職員疾病或非因工負(fù)傷停止工作醫(yī)療時，其停止工作醫(yī)療期間連續(xù)在六個月以內(nèi)者，按其本企業(yè)工齡的長短，由該企業(yè)行政方面或資方發(fā)給病傷假期工資，其數(shù)額為本人工資百分之六十至一百；停止工作連
2020.10.08 535 -
部門醫(yī)療期的工資標(biāo)準(zhǔn)員工患病或者因工負(fù)傷停止工作進行醫(yī)療的，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照不低于本人正常工作時間工資的百分之六十支付員工病傷假期工資，但不得低于最低工資的百分之八十。
2020.07.28 121 -
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醫(yī)療期工資標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療期工資怎么發(fā)
醫(yī)療期工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)可以根據(jù)根據(jù)搜索勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知 (勞部發(fā)[1995]309號)第59條規(guī)定，職工患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)
2022-04-19 15,340 -
醫(yī)療期工資標(biāo)準(zhǔn)
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2022-04-17 15,340 -
醫(yī)療期工資的工資標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《關(guān)于實施中華人民共和國勞動法若干問題的意見》，醫(yī)療期工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80人％。勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于實施的》＜中華人民共和國勞動法＞《關(guān)于若干問題的意見》的通知59條企業(yè)應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的
2021-12-25 15,340 -
醫(yī)療期工資標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)原勞動部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》，醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時，根據(jù)本人實際參加工作年限
2022-04-05 15,340
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醫(yī)療事故分級標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我國《醫(yī)療事故處理條例》規(guī)定，醫(yī)療事故主要分為四個等級，分級標(biāo)準(zhǔn)為：造成患者死亡、重度殘疾的屬于一級醫(yī)療事故；造成患者中度殘疾、器官組織損傷從而導(dǎo)致嚴(yán)重功能障礙的，屬于二級醫(yī)療事故；三級醫(yī)療事故是指造成了患者輕度殘疾、器官組織損傷從而導(dǎo)
6,626 2022.04.17 -
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一般醫(yī)療事故賠償標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療事故的賠償項主要有醫(yī)療費，誤工費，伙食補助費，護理費等。同時還要根據(jù)有關(guān)部門鑒定的傷殘等級賠償殘疾生活補助費。如果病情好轉(zhuǎn)但日后需要坐輪椅等，要根據(jù)醫(yī)院證明賠償殘疾用具費。按照下列項目和標(biāo)準(zhǔn)計算：醫(yī)療費：按照醫(yī)療事故對患者造成的人身損害
1,403 2022.04.17 -
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醫(yī)療過錯十級賠償標(biāo)準(zhǔn)對于職工因工致殘、被鑒定為十級傷殘的情形，向其支付一次性傷殘補助金的標(biāo)準(zhǔn)為七個月的本人工資。若合同期滿、勞動關(guān)系終止，或職工本人提出解除勞動關(guān)系，則職工依法可以得到一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金。前者由用人單位進行支付，后者由工
1,741 2022.04.17
