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自愿與公司解除勞動合同領(lǐng)失業(yè)保險金

來源：法律編輯整理時間： 2023-06-25 20:56:37 338 人看過

本人自愿解除勞動合同不可以領(lǐng)失業(yè)金，勞動者按規(guī)定參加了失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年及其以上的。勞動者非本人意愿中斷就業(yè)的，具體包括：終止勞動合同的;被用人單位解除勞動合同的;被用人單位開除、除名和辭退的。

一、個人提出解除勞動合同可以領(lǐng)失業(yè)金嗎

自愿和公司解除合同不可以拿失業(yè)金，享受失業(yè)保險待遇應同時具備下列條件：1.非本人意愿中斷就業(yè)的；2.依法辦理了失業(yè)保險登記，并有求職要求的；3.依法參加了失業(yè)保險，所在用人單位和本人按規(guī)定履行繳費義務滿1年的。失業(yè)人員可以選擇是否申領(lǐng)失業(yè)保險待遇。

二、辭職可以領(lǐng)失業(yè)保險金嗎

辭職不能領(lǐng)失業(yè)保險金。

失業(yè)人員必須是非因本人意愿中斷就業(yè)的才能領(lǐng)取失業(yè)保險金，辭職不屬于非因本人意愿中斷就業(yè)。具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時按規(guī)定享受其他各項失業(yè)保險待遇：

1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年的；

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；

3、已依法定程序辦理失業(yè)登記的；

4、有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓、職業(yè)介紹的。

可以把下列情形歸為“非本人意愿中斷就業(yè)”：

1、終止勞動合同的（如合同到期而終止，或單位提出經(jīng)雙方協(xié)商一致終止）；

2、被用人單位解除勞動合同的；

3、因用人單位不按規(guī)定提供勞動條件，提出解除勞動合同的；

4、因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的；

5、因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的；

6、因用人單位低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的；

7、因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動合同的；

8、因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的；

9、法律、法規(guī)規(guī)定的符合非本人意愿中斷就業(yè)的其他情況。

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