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與單位終止勞動(dòng)合同 公積金提取
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-11 11:51:21 354 人看過

解除勞動(dòng)合同非本市的戶口可以取住房公積金。提取公積金:

1、向單位提出申請(qǐng),經(jīng)單位審核屬實(shí)后填寫《住房公積金提取申請(qǐng)書》;

2、繳存單位經(jīng)辦人員或職工個(gè)人持本人身份證原件及復(fù)印件、《住房公積金提取申請(qǐng)書》、《住房公積金提取明細(xì)表》及相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件,到公積金中心辦理提??;

3、經(jīng)辦人員或職工個(gè)人將轉(zhuǎn)賬支票交回單位財(cái)務(wù)部門,財(cái)務(wù)部門按所列金額給付職工現(xiàn)金。

一、西安公積金貸款買房怎么提取公積金

1、完整、準(zhǔn)確地填寫《住房公積金提取明細(xì)表》,單位核實(shí)有關(guān)證件后,加蓋單位預(yù)留印鑒.(暫存職工除外)

2、單位專辦人員持《住房公積金提取明細(xì)表》及有關(guān)證件到管理中心辦事處申請(qǐng)?zhí)崛∽》抗e金。

3、住房公積金管理中心辦事處審核后,為職工辦理劃轉(zhuǎn)或存折手續(xù)。

4、職工本人或配偶因身體狀況、出境定居等原因本人或配偶確不能辦理提取的,經(jīng)辦人員需提供經(jīng)本人簽字授權(quán)的授權(quán)委托書方可辦理。

二、住房公積金新政策是什么

住房公積金新政策的提取是有限制的,按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)該具備下列條件:

(一)職工所在單位和職工本人每月足額繳存住房公積金

(二)符合《住房公積金管理?xiàng)l例》第二十四條的規(guī)定:

1、購(gòu)買、建造、翻建、大修自住住房的;其中“購(gòu)買”是指職工買下住房,擁有所購(gòu)住房的所有權(quán),住房可以是公有住房、商品房、經(jīng)濟(jì)適用房以及二手房等?!敖ㄔ臁笔侵赋擎?zhèn)居民經(jīng)房地產(chǎn)管理機(jī)關(guān)、城市規(guī)劃管理機(jī)關(guān)等部門批準(zhǔn)建造住房;“翻建”是指對(duì)住房全部拆除、另行設(shè)計(jì)、重新建造住房;“大修”是指需要牽動(dòng)或拆換住房部分主體構(gòu)件,但不需要全部拆除住房。

2、職工離休、退休的。

3、完全喪失勞動(dòng)能力,并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的。

4、出境定居的。

5、償還購(gòu)房貸款本息的。

6、房租超出家庭工資收入的規(guī)定比例的。

7、職工死亡或被宣告死亡的職工提取住房公積金的大致手續(xù)如下:

(1)首先向本單位提出申請(qǐng),單位審核個(gè)人提交的相關(guān)證明后,符合提取條件的,單位填寫住房公積金個(gè)人提取審批表,并加蓋預(yù)留印鑒。

(2)單位經(jīng)辦人員或職工個(gè)人持公積金個(gè)人提取審批表連同有關(guān)證明資料的原件和復(fù)印件到給本單位建立住房公積金賬戶的公積金中心(以下簡(jiǎn)稱為開戶的公積金中心)進(jìn)行審批。公積金中心完成審批和錄入業(yè)務(wù)后,在單位填寫的公積金個(gè)人提取審批表上加蓋公積金審批專用章。

(3)單位經(jīng)辦人員或職工個(gè)人持公積金中心已審批的公積金個(gè)人提取審批表以及單位填寫并簽章的“住房公積金管理中心轉(zhuǎn)賬憑證”,到開戶的公積金中心辦理轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù),公積金中心將職工申請(qǐng)?zhí)崛〉淖》抗e金轉(zhuǎn)賬至其單位基本結(jié)算賬戶,由單位取出支付給職工。以上就是對(duì)住房公積金新政策的解答。

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    一、單位終止合同提前多久一個(gè)月。按照《勞動(dòng)合同法》40條規(guī)定,終止解除勞動(dòng)合同,需要提前一個(gè)月通知員工,否則需要額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資作為代通知金。按照其他方式解除勞動(dòng)合同的按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行,需要支付補(bǔ)償金或者賠償金應(yīng)當(dāng)支付給勞動(dòng)者,不需要提前一個(gè)月通知?jiǎng)趧?dòng)者。二、員工離職流程是什么1、員工原則上應(yīng)提前30天將書面《辭職報(bào)告》交到人事行政部,并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事行政部對(duì)離職員工進(jìn)行離職面談,了解其離職原因并做記錄。2、按照離職手續(xù)表辦理相關(guān)手續(xù)(附表1):(1)離職員工將離職手續(xù)表交部門負(fù)責(zé)人簽字。部門主管以上崗位需經(jīng)總經(jīng)理簽字。(2)由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊(cè),工作服,辦公用品,確認(rèn)上交無誤后由助理簽字確認(rèn).(3)由財(cái)務(wù)部檢查離職員工與公司在財(cái)務(wù)上是否有拖欠(包括所借款項(xiàng),出差報(bào)銷),如有拖欠當(dāng)場(chǎng)清還,無拖欠則由財(cái)務(wù)部在離職手續(xù)表上簽字確認(rèn)。(4
    2023-06-17
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  • 勞動(dòng)合同是否需要單位提前通知來終止
    一、勞動(dòng)合同是否需要單位提前通知來終止在勞動(dòng)合同終止前,需要提前通知對(duì)方。例如在有勞動(dòng)合同期滿,雙方不續(xù)簽等情形時(shí),合同終止,而不續(xù)簽的一方需要合理地提前告知另一方。如果單位主動(dòng)提出不續(xù)簽的,還要支付給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條【經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算】經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。二、如何合法終止勞動(dòng)合同只要滿足如下條件之一,就可以合法終止勞動(dòng)合同:1.勞動(dòng)合同期滿的;2.勞動(dòng)者開始依法享
    2023-12-13
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    終止勞動(dòng)合同是指勞動(dòng)合同的法律效力依法被消滅,亦即勞動(dòng)合同所確立的勞動(dòng)關(guān)系由于一定法律事實(shí)的出現(xiàn)而終結(jié),勞動(dòng)者與用人單位之間原有的權(quán)利和義務(wù)不復(fù)存在。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定了勞動(dòng)合同終止的兩種情況: 一是勞動(dòng)合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即告... 更多>

    #終止勞動(dòng)合同
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      一、與單位終止勞動(dòng)合同,能否退出公積金的現(xiàn)金要看自己是什么情況 1、符合公積金提取的銷戶提取的條件(1)離退休:離退休證或勞動(dòng)部門的相關(guān)證明、提取人身份證;(2)戶口遷出本市:公安部門出具的戶口遷出證明、提取人身份證;(3)出國(guó)定居:戶口注銷證明;(4)喪失勞動(dòng)能力且解除勞動(dòng)合同:勞動(dòng)部門提供的職工喪失勞動(dòng)能力鑒定及單位解除勞動(dòng)合同證明、提取人身份證;(5)進(jìn)城務(wù)工人員與單位解除勞動(dòng)關(guān)系:提供戶口
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